„V jarních měsících již začíná tradičně nezaměstnanost klesat z titulu zahájení sezónních prací, nezaměstnanost však nadále klesá i z titulu příznivého ekonomického vývoje, jelikož se snižuje i po zohlednění tradiční sezónnosti,” sdělil Novinkám hlavní ekonom ING Bank Jakub Seidler.

Počet volných pracovních míst v květnu vzrostl o 9,4 procenta a překonal 174 tisíc. „To je nejvyšší hodnota  od ledna 1991,” připomněl Seidler.

„Podíl nezaměstnaných osob za celý rok 2016 dosáhl 5,5 procenta. Pokračující příznivý vývoj ekonomiky bude nezaměstnanost snižovat i v letošním roce. Pokud by byla meziměsíční dynamika stejná jako v minulém roce, nezaměstnanost by poklesla na 4,2 procenta,” domnívá se Seidler.

„Natolik významný pokles však v tuto chvíli neočekáváme vzhledem k tomu, že nezaměstnanost je již velmi nízká a v některých oborech je problém najít vhodnou pracovní sílu,” dodal s tím, že za letošek očekává nezaměstnanost ve výši 4,5 procenta.

Rozdílná metodika statistických úřadů a úřadů práce

ČSÚ na základě vlastního šetření prováděného v domácnostech měří takzvanou obecnou míru nezaměstnanosti podle metodiky Mezinárodní organizace práce (ILO). Výsledek se týká lidí ve věku mezi 15 a 64 lety a počítá se jako poměr nezaměstnaných a ekonomicky aktivních.

Statistické šetření umožňuje podchytit i velkou skupinu lidí bez práce, kteří si práci nehledají, neboť často nevěří, že by ji mohli nalézt.

Eurostat vychází ze stejné metodiky jako ČSÚ, jehož údaje využívá. Rozdíl je jen ve věkové kategorii. Eurostat porovnává nezaměstnanost lidí ve věku mezi 15 a 74 lety.

Čísla statistiků jsou rozdílná proti údajům úřadů práce. Úřad práce ČR (ÚP) uvádí počet nezaměstnaných registrovaných na úřadu a porovnává ho s počtem všech lidí ve věku mezi 15 a 64 lety, kteří žijí na daném území.