Článek
Společnost, která stojí za platformami Instagram a Facebook, zaměstnance informovala, že nový nástroj poběží na firemních počítačích i interních aplikacích. Jeho úkolem bude zaznamenávat pracovní aktivitu a využívat ji jako trénovací materiál pro umělou inteligenci.
„Pokud vytváříme agenty, kteří mají lidem pomáhat plnit každodenní úkoly pomocí počítačů, naše modely potřebují reálné příklady toho, jak je lidé skutečně používají,“ uvedl mluvčí společnosti pro BBC.
Zároveň zdůraznil, že „data nejsou používána k žádnému jinému účelu“ a že systém obsahuje „opatření na ochranu citlivého obsahu“.
Posedlost AI
Ne všichni uvnitř firmy ale sdílejí stejné nadšení. Jeden ze zaměstnanců, který chtěl zůstat v anonymitě, popsal situaci poměrně ostře: sledování i těch nejmenších akcí na počítači v kombinaci s očekávanými škrty podle něj působí „velmi dystopicky“.
Dystopie je literární, filmový či umělecký žánr zobrazující negativní, utlačovatelskou a nežádoucí vizi budoucnosti či fiktivní společnosti. V Metě se ale tato vize začíná zhmotňovat v reálném světě. „Tato společnost se stala posedlou AI,“ řekl zaměstnanec.
Podobně kritický byl i bývalý pracovník Mety, který nedávno firmu opustil. Podle něj jde „jen o další způsob, jak všem vnucují AI“.
Napětí mezi zaměstnanci přichází v době, kdy Meta už letos propustila zhruba 2000 lidí a další škrty visí ve vzduchu. Firma zároveň omezila nábor – zatímco v březnu nabízela kolem 800 pracovních pozic, nyní jich zůstává jen několik.
Nový nástroj, označovaný jako Model Capability Initiative (MCI), podle dostupných informací představuje posun v tom, jak Meta s daty pracuje. Aktivitu zaměstnanců sice firma mohla sledovat už dříve, ale její systematické využití přímo pro trénování AI je novinkou.
Zuckerberg má jasno
Generální ředitel Mark Zuckerberg přitom dává jasně najevo, kam Meta směřuje. Letos plánuje výrazně zvýšit investice do umělé inteligence a firmu posunout na špičku technologického vývoje. Pro rok 2026 počítá s investicemi kolem 140 miliard dolarů, téměř dvojnásobkem oproti předchozímu roku.
Už nyní Meta posiluje své kapacity – například miliardovou investicí do společnosti Scale AI nebo rozšiřováním vlastních vývojových týmů. První větší výsledek těchto snah přišel nedávno v podobě modelu Muse Spark.
A jak sám Zuckerberg naznačil, změny mohou být zásadní: rok 2026 má být podle něj „rokem, kdy AI dramaticky změní způsob, jakým pracujeme“.
„Začínáme vidět projekty, které dříve vyžadovaly velké týmy a jež nyní zvládne jediný velmi talentovaný člověk,“ uvedl.
Generální ředitel společnosti Meta Mark Zuckerberg
