Článek
Objem peněz na platy by se měl podle ministryně financí Aleny Schillerové (ANO) zvýšit o 33,9 miliardy korun.
„Myslím, že se chováme k veřejnému sektoru nejlépe, jak to jde v rámci možností,“ řekla po zářijovém schválení rozpočtu na příští rok se schodkem 386 miliard.
Od ledna se zároveň má výrazně změnit samotný systém odměňování ve veřejném sektoru. Nejnižší platový tarif má nově odpovídat minimální mzdě, rozdíly mezi platovými třídami budou činit nejméně čtyři procenta a u většiny zaměstnanců se má počet platových stupňů snížit z 12 na osm.
Pedagogickým pracovníkům má zůstat dosavadních sedm stupňů i odstupňování podle délky praxe. Zrušit se mají nejnižší úrovně zaručeného platu. Jejich ochrannou funkci mají převzít nové platové tarify, jejichž nejnižší úroveň má odpovídat minimální mzdě, a garantované rozdíly mezi platovými třídami.
Minimální mzda přitom příští rok stoupne na 24 900 korun. Návrh ministerstva práce má také lépe zohlednit dlouholetou praxi. Reforma má podle něj vrátit tarifu roli jasného základu platu, její konkrétní dopad na výdělky ale bude záviset na výsledné podobě tabulek a financování.

