Dohoda platná pro 5500 německých zaměstnanců Thomas Cook stanovuje od 1. srpna prodloužení pracovního týdne na 40 hodin z nynějších 38,5 hodiny po dobu jednoho roku s možností prodloužení o dalších 12 měsíců. Zaměstnanci souhlasili dále s tím, že zvýšení platů se jim odloží o 18 měsíců.

Druhý největší cestovní operátor v Evropě si vytkl za cíl snížit náklady o 25 procent a kvůli tomu již zrušil 400 pracovních míst. Záměrem firmy je vrátit se k zisku v roce 2006 po loňské rekordní ztrátě 251 miliónů eur.

Déle pracovat se bude i u Mercedesu

V noci na podobnou dohodu přistoupily odbory automobilové skupiny DaimlerChrysler. Zaměstnanci hlavního závodu divize Mercedes budou pracovat déle za stejnou mzdu, aby zachovali svá místa a firmě ušetřili 500 miliónů eur ročně. Netýká se to ale zaměstnanců přímo ve výrobě, ale například pracovníků v administrativě. Daimler tím navázal na podobnou úmluvu o prodloužení pracovní doby u koncernu Siemens.

Dnešní dohody dokládají, jak rychle se v největší evropské ekonomice šíří nový trend.

Zaměstnavatelé a již i řada politiků vyzývají zaměstnance, aby pracovali déle a nelpěli na kolektivních dohodách. Tím by přispěli svým dílem k oživení chronicky slabé německé ekonomiky a zabránili přesunu výroby do levnějších zemí, například České republiky.